woensdag, augustus 17, 2022
18.6 C
Brugge

Zeebrugse havenarbeiders gaan online met “Myjob”

Cewez vzw staat voor de Centrale der Werkgevers Zeebrugge en is het enig bij Koninklijk Besluit erkend organisme voor de werkgevers die havenarbeiders tewerkstellen in de havens van Zeebrugge-Brugge, Oostende en Nieuwpoort. Elke werkgever moet lid zijn van Cewez om in regel te zijn met de zogenaamde Codex en de arbeids- en sociale zekerheidswetgeving. Waardoor ze havenarbeiders kunnen inzetten voor het laden en lossen van schepen in de betrokken havens.

Vanaf maandagmiddag moesten havenarbeiders verbonden aan de losse pool zich online aanmelden bij het digitaal platform van Cewez met de naam “myjob”. Hierdoor moeten ze zich niet meer verplaatsen naar het aanwervingslokaal zelf om zich beschikbaar te stellen bij de diverse havenbedrijven. Dit kan voortaan dus van thuis uit. Men hoopt op die manier de vele tekorten in de haven van Zeebrugge weg te werken. In deze corona-tijden hadden heel wat havenbedrijven tientallen havenarbeiders te kort om een normale werking van hun bedrijf te kunnen garanderen. De tekorten kwamen vaak door uitval wegens ziekte. Maar ook door het wegvallen van het aantal verplichte shiften.

Met de start van “Myjob” komt er een totaal vernieuwde aanpak en krijgen havenbedrijven sneller en beter zicht op de beschikbare havenarbeiders. Het koppelen van de havenarbeiders aan de bedrijven verloopt via de VDAB die zal blijven instaan voor de praktische afhandeling van de aangeboden arbeid. Er komen striktere controles op de stiptheid en het invullen van de zogenaamde shiften in de haven. Elke havenarbeider kreeg intussen een tablet en de nodige opleiding om met de nieuwe tool te gaan werken. Wat geen sinecure was.

De eerste aanwerving is goed verlopen en alle jobs in de haven voor die dag waren in enkele minuten ingevuld.

Ben je al mee met dit?

LAAT EEN REACTIE ACHTER

Vul alstublieft uw commentaar in!
Vul hier uw naam in

Ook dit moet je lezen